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勞務派遣應注意什麽

2019-10-18

勞務派遣應注意什麽?哈爾濱建築工具帶您了解:


勞務派遣,是指根據用工單位的需要,勞務派遣單位將與其建立勞動關係的勞動者指派到用工單位,派遣勞動者為用工單位提供勞務,接受用工單位管理,勞動報酬由派遣單位支付的用工方式。勞務派遣關係涉及多個法律關係,勞務派遣單位、勞動者及用工單位的權利義務也不盡相同,那麽勞務派遣單位及用工單位應注意哪些問題呢?

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一、勞務派遣單位用人過程中應注意的問題


派遣單位與勞動者建立勞動合同關係,兩者的權利義務應符合勞動法律有關規定,包括勞動合同、勞動保護、勞動報酬、用工管理、社會福利等各項內容,雙方的關係受勞動法律調整。


那麽,派遣單位應注意哪些事項呢?


1.自身應符合成為勞務派遣公司的條件,即達到設立勞務派遣公司的法定條件,並經審批通過。


2.招用符合派遣條件的勞動者。派遣單位負有派遣能勝任被派遣單位崗位的勞動者的義務,如因派遣單位的過失,致用工單位招受損失的,需承擔法律責任。因此,派遣單位應根據派遣崗位的特點,謹慎地招用勞動者,並在派遣前對勞動者進行基本的技能培訓。


3.規範用工管理。作為用人單位,勞務派遣公司需要承擔所有用工過程中存在的風險。因此,勞務派遣單位應規範用工管理,包括及時簽訂兩年以上的勞動合同、告知派遣崗位、及時繳納社會保險、按時足額支付勞動報酬等。


4.派遣單位應按照勞動合同約定及時足額支付勞動報酬。不派遣期間,派遣單位應支付不得低於當地工資標準的工資;派遣期間,派遣單位應及時足額支付勞動合同約定的勞動報酬。


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